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6月15日，金鉬集團(tuán)召開“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育黨課會(huì)議，深入領(lǐng)會(huì)中省和有色集團(tuán)關(guān)于“三嚴(yán)三實(shí)”教育的有關(guān)精神，對 “三嚴(yán)三實(shí)”專題教育進(jìn)行動(dòng)員部署。 金鉬集團(tuán)黨委書記馬保平在會(huì)上作了專題黨課。馬書記結(jié)合公司黨員干部實(shí)際表現(xiàn)，對較為普遍的“不嚴(yán)不實(shí)”問題進(jìn)行了梳理，要求公司中層以上干部要嚴(yán)肅認(rèn)真查擺問題，切實(shí)把自己擺進(jìn)去、擺到位，既要找共性問題，也要找個(gè)性問題，真正把自身的問題找準(zhǔn)、找實(shí)、找全，切實(shí)為后期黨性分析和整改落實(shí)打好基礎(chǔ)。 他強(qiáng)調(diào)，此次教育活動(dòng)要抓好四個(gè)關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)。一是黨組織書記要帶頭講“三嚴(yán)三實(shí)”專題講課；二是精心組織開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題研討；三是召開“三嚴(yán)三實(shí)”專題民主生活會(huì)和組織生活會(huì)；四是抓好整改落實(shí)和立規(guī)執(zhí)紀(jì)，同時(shí)要強(qiáng)化對已有制度規(guī)定的剛性執(zhí)行，推動(dòng)踐行“三嚴(yán)三實(shí)”要求制度化、常態(tài)化、長效化。 他指出，扎實(shí)開展好“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育，要堅(jiān)持以上率下，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)；要強(qiáng)化問題導(dǎo)向，注重講求實(shí)效；要保證專題教育和各項(xiàng)工作兩手抓、兩促進(jìn)，最終把“三嚴(yán)三實(shí)”要求落實(shí)到各項(xiàng)工作中，從思想上樹立從嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)，在工作中發(fā)揚(yáng)從實(shí)作風(fēng)，在公司形成風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境，為公司應(yīng)對挑戰(zhàn)、逆勢發(fā)展提供強(qiáng)有力的作風(fēng)保證。 會(huì)上下發(fā)了公司《開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育實(shí)施方案》，就此次專題教育的目標(biāo)要求、總體安排和組織領(lǐng)導(dǎo)做出詳細(xì)安排。通報(bào)了1至5月的生產(chǎn)經(jīng)營情況，并對生產(chǎn)組織、安全環(huán)保、節(jié)能降耗等工作提出具體要求。 
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