近日，陜西有色金屬集團(tuán)工會(huì)召開(kāi)2025年工作會(huì)議，對(duì)2023—2024年度先進(jìn)集體和個(gè)人進(jìn)行表彰。寶鈦集團(tuán)工會(huì)榮獲“先進(jìn)工會(huì)”稱(chēng)號(hào)，寬厚板公司工會(huì)主席武軍、機(jī)關(guān)工會(huì)副主席白安生分別榮獲“優(yōu)秀工會(huì)工作者”和“優(yōu)秀工會(huì)積極分子”稱(chēng)號(hào)。
2023年至2024年，寶鈦集團(tuán)工會(huì)圍繞思想引領(lǐng)、建功立業(yè)、維權(quán)服務(wù)、自身建設(shè)等主要任務(wù)，夯實(shí)基礎(chǔ)、多措并舉，各項(xiàng)工作取得顯著成效，特別是在勞模工匠創(chuàng)新工作室建設(shè)和師帶徒工作方面大膽創(chuàng)新、成效突出，成為工會(huì)工作亮點(diǎn)，并在陜西有色金屬集團(tuán)工會(huì)工作會(huì)議上作經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言。
創(chuàng)新工作室引領(lǐng)技術(shù)革新。自2018年啟動(dòng)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革以來(lái)，寶鈦集團(tuán)累計(jì)建成了17個(gè)勞模工匠創(chuàng)新工作室，其中榮獲省總工會(huì)命名1個(gè)，榮獲寶雞市命名3個(gè)。2024年，寶鈦集團(tuán)工作室建設(shè)全面升級(jí)，納入“工程師+創(chuàng)客”技術(shù)團(tuán)隊(duì)體系，并制定了《勞模工匠創(chuàng)新工作室建設(shè)規(guī)范指引》，推動(dòng)創(chuàng)新活動(dòng)與生產(chǎn)實(shí)踐深度融合。工作室全年完成創(chuàng)新成果58項(xiàng)，獲專(zhuān)利授權(quán)10項(xiàng)，發(fā)明專(zhuān)利1項(xiàng)，直接經(jīng)濟(jì)效益達(dá)2881.8萬(wàn)元，并在氫能源鈦帶材應(yīng)用、真空熔煉裝備國(guó)產(chǎn)化等關(guān)鍵領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)重大突破。
師帶徒機(jī)制鍛造技能尖兵。創(chuàng)新推行"師傅+徒弟"技能工匠團(tuán)隊(duì)建設(shè)，制定《師帶徒規(guī)范指引》，實(shí)現(xiàn)活動(dòng)全覆蓋、考核標(biāo)準(zhǔn)化、津貼統(tǒng)一化。2024年，寶鈦集團(tuán)簽訂師帶徒協(xié)議524對(duì)，出徒131人，28人職業(yè)技能等級(jí)提升，新招聘大中專(zhuān)畢業(yè)生100%參與結(jié)對(duì)。各二級(jí)單位通過(guò)集中簽約儀式、實(shí)操培訓(xùn)、定期考核等方式，有效激發(fā)師徒傳幫帶活力，為企業(yè)培養(yǎng)了一批高技能人才。
勞動(dòng)競(jìng)賽賦能生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。以“四賽四抓”競(jìng)賽為平臺(tái)，寶鈦集團(tuán)將創(chuàng)新工作室創(chuàng)建、師帶徒活動(dòng)與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)緊密結(jié)合。2024年，寶鈦集團(tuán)在陜西有色金屬集團(tuán)勞動(dòng)競(jìng)賽中斬獲5項(xiàng)優(yōu)勝單位榮譽(yù)，并獲評(píng)“賽創(chuàng)新抓四支隊(duì)伍建設(shè)優(yōu)勝單位”。競(jìng)賽機(jī)制不僅推動(dòng)了技能人才隊(duì)伍素質(zhì)提升，更助力經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)穩(wěn)步增長(zhǎng)，職工收入連續(xù)多年遞增。
面對(duì)新形勢(shì)，寶鈦集團(tuán)工會(huì)將聚焦問(wèn)題導(dǎo)向、強(qiáng)化典型宣傳、完善考核指標(biāo)，加快兌現(xiàn)師帶徒津貼，進(jìn)一步打通技能提升堵點(diǎn)。同時(shí)，進(jìn)一步深化產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革，通過(guò)政治引領(lǐng)、政策優(yōu)化、工匠培育等舉措，為打造世界一流專(zhuān)業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)提供堅(jiān)實(shí)人才保障。