春節(jié)長假過后的第一個工作日，寶鈦集團(tuán)黨委召開理論學(xué)習(xí)會，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了2018年省國資委系統(tǒng)企業(yè)黨建暨紀(jì)檢工作會議精神及胡和平、劉國中、姜鋒三位領(lǐng)導(dǎo)同志對全省國資國企改革發(fā)展工作的批示精神。
集體學(xué)習(xí)結(jié)束后，公司黨委書記、董事長王文生著重強(qiáng)調(diào)了以下三點(diǎn)：
一、省國資委孫安會書記在全省國資系統(tǒng)黨建紀(jì)檢工作會上的講話非常全面，為我們下一步抓好國企的黨建與改革指明了方向。我們對現(xiàn)階段如何抓好國企黨建與改革發(fā)展，要從思想和理論上提高認(rèn)識的境界。要引導(dǎo)廣大黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)十九大精神，并按照省國資系統(tǒng)黨建暨紀(jì)檢工作會議以及陜西有色集團(tuán)職代會精神，和馬寶平書記在公司領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會上的重要講話精神全面部署公司的黨建工作和生產(chǎn)經(jīng)營工作，深刻領(lǐng)會黨要管黨、從嚴(yán)治黨的要求，要講政治、講紀(jì)律、講大局。春節(jié)已經(jīng)過去，下一步要全面抓好副處級以上干部的輪訓(xùn)，將學(xué)習(xí)教育與“發(fā)展不平衡不充分”的大討論結(jié)合起來，提高講政治、講紀(jì)律的自覺性，開展“不忘初心，牢記使命”的主題教育活動。作為“關(guān)鍵少數(shù)”的中心組成員，要從認(rèn)識上提高，充分發(fā)揮“頭雁效應(yīng)”。
二、“作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上”，要從嚴(yán)治黨從嚴(yán)管黨，對待“四風(fēng)”問題絕不能姑息。對出現(xiàn)的新的形式主義和官僚主義的一些表現(xiàn)一定要堅決鏟除。孫書記在講話中特別強(qiáng)調(diào)：“一個松松垮垮，稀稀拉拉的組織，是不能干事，也干不成事的”，作為黨的干部尤其是關(guān)鍵少數(shù)，必須做到講政治，講紀(jì)律，要為廣大黨員和職工群眾作出表率，要有敬畏，存戒懼，守底線。因此對干部的教育必須廣泛性經(jīng)常性針對性。這也是對企業(yè)下階段抓黨建工作提出的要求。馬寶平書記在他的講話中指出，我們有色系統(tǒng)的部分干部中還存在著政治不強(qiáng)、擔(dān)當(dāng)不夠、能力不足、品行修養(yǎng)不端等突出問題。這些問題也表現(xiàn)在我們一些中層干部身上。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，一定要嚴(yán)于律己，時刻繃緊自己是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部這根弦。
三、進(jìn)一步深化改革，貫徹新理念，實現(xiàn)高質(zhì)量高效率的發(fā)展。改革就是要破除制約發(fā)展的體制機(jī)制，在經(jīng)營理念上，要破除習(xí)慣的傳統(tǒng)思維和觀念；黨員干部要政治過硬，紀(jì)律嚴(yán)明，本領(lǐng)超強(qiáng)，要有高度的責(zé)任感和敢于擔(dān)當(dāng)?shù)木?；要圍繞企業(yè)改革發(fā)展中心，把各項工作全面推開。當(dāng)前的改革，寶鈦集團(tuán)要按照先主要產(chǎn)業(yè)產(chǎn)品再到小產(chǎn)業(yè)附屬產(chǎn)品再到后勤機(jī)關(guān)這樣的總體路徑，來規(guī)劃并實現(xiàn)全年的改革任務(wù)。
公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員王文生、雷讓岐、高頎、賈栓孝、丁忠杰、王建超、張建軍、周明科、居春龍、王儉以及公司副總師、黨委部門負(fù)責(zé)人參加了學(xué)習(xí)會。學(xué)習(xí)會由黨委書記、董事長王文生主持。