1月14日晚，天瑞硅材料召開中層干部述職述廉考核會議，公司黨委副書記、總經(jīng)理徐巖出席并點評，黨委副書記、工會主席楊俊斌主持會議。
公司15名中層干部代表進(jìn)行了現(xiàn)場述職述廉，公司黨委委員、紀(jì)委書記沈生錄就2024年度中層干部履行黨風(fēng)廉政建設(shè)和“一崗雙責(zé)”檢查情況進(jìn)行通報，并就中層干部述責(zé)述廉提出具體要求。一是提高認(rèn)識站位，要有時時放心不下的責(zé)任感。二是務(wù)實履職盡責(zé)，要有等不得慢不得的緊迫感。三是強化工作作風(fēng)，要有時不我待的危機感。四是強化紀(jì)律規(guī)矩，要有如履薄冰的敬畏感。
徐巖在點評講話中強調(diào)，做好今年工作，要堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，以思想堅定引領(lǐng)行動自覺，聚焦主責(zé)主業(yè)，以提升工作質(zhì)效和重點工作指標(biāo)為抓手，加大工作執(zhí)行力度，狠抓落實、爭先進(jìn)位，以求真務(wù)實、真抓實干的工作作風(fēng)，全力以赴做好各項工作，努力實現(xiàn)扭虧脫困、跨越發(fā)展。他要求，一是以政治能力為根本，進(jìn)一步筑牢政治忠誠，堅決把政治責(zé)任扛起來。要始終堅持黨的絕對領(lǐng)導(dǎo)，拿出“沖刺”的勇氣和勁頭，始終保持“在狀態(tài)”，永葆“趕考”的清醒和堅定，主動應(yīng)變局、育新機、開新局，堅定目標(biāo)，展現(xiàn)更大作為。二是以主責(zé)主業(yè)為基礎(chǔ)，進(jìn)一步服務(wù)發(fā)展大局，堅決把職能保障強起來。各部室、各領(lǐng)導(dǎo)干部要以服務(wù)高質(zhì)量發(fā)展新突破為主線，緊緊圍繞新產(chǎn)業(yè)謀劃、新項目建設(shè)、新產(chǎn)品開發(fā)、新增長點打造等新目標(biāo)新任務(wù)，用“合規(guī)、創(chuàng)新”雙輪驅(qū)動，持續(xù)深化落實“八式”管理，全面抓好一期生產(chǎn)經(jīng)營和二期項目建設(shè)，為公司扭虧脫困、持續(xù)發(fā)展注入強勁動能。三是以防腐拒變?yōu)榧t線，進(jìn)一步樹牢廉潔自律，堅決把良好作風(fēng)立起來。黨員干部要不斷增強黨性修養(yǎng)，自覺擔(dān)起廉潔自律的政治責(zé)任；要履職盡責(zé)、廉潔從業(yè)，不斷強化責(zé)任意識和法紀(jì)意識；要始終牢記黨員干部身份，廉潔用權(quán)，遵章守紀(jì)，時刻保持用權(quán)為公、務(wù)實清廉的政治本色。四是以強基固本為基石，進(jìn)一步鍛造過硬隊伍，切實把管理考核用起來。要全面提升專業(yè)知識、專業(yè)能力、專業(yè)作風(fēng)、專業(yè)精神，以“實戰(zhàn)、實用、實效”為導(dǎo)向，用好“行動項”管理考核工具，努力打造擔(dān)當(dāng)作為、真抓實干的過硬干部隊伍。
會議指出，一是要深刻領(lǐng)會會議精神，把握工作重點，明確主攻方向，細(xì)化方法步驟，把思想和行動統(tǒng)一到公司各項發(fā)展目標(biāo)任務(wù)上來。二是狠抓工作落實，抓政治站位提升，抓重點工作突破，抓工作方法優(yōu)化，抓能力素質(zhì)提高，不斷推進(jìn)基層各項工作提質(zhì)提效。三是切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)，增強廉潔意識，放手干事、大膽干事，銳意進(jìn)取、積極作為，著力推動公司高質(zhì)量發(fā)展。
公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層干部及職工代表參加會議，并對中層干部履職盡責(zé)情況進(jìn)行測評打分。